FP&A Analyst (H/F)

CleverConnect est une scale-up franco-allemande dans la HR Tech, dédiée à la transformation de l’expérience du recrutement. Fondée il y a 10 ans par des ingénieurs passionnés, nous nous engageons à réinventer le recrutement grâce à des solutions digitales innovantes et une plateforme SaaS qui rend l’embauche plus fluide, plus agile et plus efficace. 🚀

Chaque année, nous aidons plus de 10 millions de candidats à trouver l’emploi idéal en leur permettant de valoriser leur personnalité et de mettre en avant leur motivation. En parallèle, nous accompagnons les recruteurs pour optimiser et améliorer leurs processus de recrutement grâce à des technologies de pointe basées sur l’IA, leur permettant ainsi de gagner en fluidité, en impact et en performance. 🔎

CleverConnect, c’est aussi une équipe européenne de 150 collaborateurs, unis par des valeurs fortes autour de l’innovation, de l’impact sociétal et de l’ambition de transformer durablement le monde du travail. 👌 Nous sommes convaincus que le recrutement de demain doit être plus inclusif, transparent, humain et éthique, et c’est ce que nous nous efforçons de bâtir chaque jour. 💚

Rejoins-nous pour façonner ensemble le futur du travail ! Pour en savoir plus : www.cleverconnect.group

En tant que FP&A Analyst, quelles seront tes missions ?

Tu rejoins l’équipe Finance et travailles en étroite collaboration avec Antoine, avec un rôle transverse au cœur du pilotage financier de CleverConnect, en France et en Allemagne.

Tu interviens sur des sujets variés, de la production du reporting financier à l’analyse de la performance, en passant par le suivi budgétaire et l’amélioration de nos outils et processus. Tu contribues également à fiabiliser nos données et à faire évoluer nos pratiques grâce à l’automatisation et à l’IA.

Tes missions seront :

• Piloter et fiabiliser le reporting financier : suivre les indicateurs clés de l’activité, notamment l’ARR et le P&L, consolider les données des différentes entités et préparer les reportings mensuels ainsi que les supports destinés aux investisseurs.

• Analyser la performance : suivre les résultats par rapport au budget, analyser les écarts, les revenus et les dépenses, identifier les points d’alerte et faire ressortir des pistes d’optimisation.

• Participer au suivi budgétaire et aux prévisions : accompagner les équipes dans le suivi de leurs budgets, contribuer aux forecasts et aux projections financières.

• Contribuer aux opérations financières : participer aux clôtures mensuelles et assurer la coordination avec notre cabinet comptable en Allemagne, notamment pour le suivi et la fiabilisation des données financières.

• Optimiser nos processus grâce à la data et à l’IA : améliorer nos outils de reporting, automatiser certaines tâches récurrentes et explorer les possibilités offertes par l’IA générative pour gagner en fiabilité et en efficacité.

L’objectif sera d’abord de maîtriser les processus et les outils existants, puis de contribuer progressivement à leur amélioration et à leur automatisation.

Qui es-tu ?

Nous recherchons un profil junior en finance, avec une première expérience en audit, contrôle de gestion, FP&A ou analyse financière, qui souhaite évoluer dans un environnement opérationnel et transverse.

Tu possèdes les compétences suivantes :

• Une formation en finance, contrôle de gestion, audit ou comptabilité.

• De bonnes bases en analyse financière et comptabilité : compréhension d’un P&L, d’un bilan et des mécanismes de clôture.

• Une bonne maîtrise d’Excel ou Google Sheets, avec la capacité de manipuler et d’analyser des données financières.

• Un esprit analytique et rigoureux : tu aimes comprendre les chiffres, investiguer les écarts et identifier les incohérences.

• Une réelle curiosité pour les outils digitaux et l’IA générative (ChatGPT, Claude, Gemini…), avec l’envie de les utiliser pour améliorer et automatiser les processus.

• De l’autonomie, de la fiabilité et un bon sens de l’organisation.

• Une appétence pour les environnements startup / scale-up, où il faut savoir être polyvalent et prendre des initiatives.

• Un anglais professionnel courant pour échanger avec nos équipes et partenaires internationaux.

• La maîtrise de l’allemand serait appréciée.

Une expérience dans un environnement SaaS ou Tech, ainsi qu'une connaissance de l'allemand, seraient appréciées.

Tes outils au quotidien

• Excel / Google Sheets : reporting, analyse et suivi budgétaire.

• HubSpot : exploitation et suivi des données liées à l’activité.

• Outils d’IA générative : ChatGPT, Claude, Gemini…

• Outils comptables et financiers : une expérience sur Sage, Pennylane ou un ERP similaire serait un plus.

Que trouveras-tu chez CleverConnect ?

• 🎯 Une mission à impact – Offrir à chacun des opportunités professionnelles épanouissantes.

• 🌱 Un engagement responsable – Certifié B-Corp, actions concrètes pour l’impact sociétal et engagement en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion (DEI).

• 💶 Une rémunération attractive – Salaire compétitif en fonction de ton expérience.

• 🏡 Travail hybride – Flexibilité pour organiser ta semaine (2 jours de télétravail par semaine, en dehors de la période d’essais et sous l’encadrement di manager).

• ⛑️ Excellente couverture santé – Prise en charge avec AXA.

• 🥗 Carte Swile – 10 € par jour en titres-restaurant, financés à 50 % par l’entreprise.

• 🚂 Pass Mobilité Durable – 500 €/an pour soutenir tes déplacements écoresponsables.

Notre process de recrutement en 4 étapes :

• Un premier échange de 30 minutes avec Illiana, Talent Acquisition Manager.

• Un entretien métier avec Antoine, ton futur manager.

• Une mise en situation pratique autour de l’analyse financière et du reporting.

• Un dernier échange avec Marko le CEO.

Nous nous engageons pleinement à traiter nos candidats, nos collègues et nos partenaires de la même manière, quels que soient leur sexe, leur âge, leur origine ethnique, leur orientation sexuelle, leur religion, leur apparence physique, leur handicap ou toute autre caractéristique protégée par la loi.